当前位置:云书屋>现代都市>重生之财源滚滚> 第1578章 70亿的奖励方案(万更求订阅)
阅读设置(推荐配合 快捷键[F11] 进入全屏沉浸式阅读)

设置X

第1578章 70亿的奖励方案(万更求订阅)(2 / 2)

既然你都说好了,那就安抚一下大家受伤的心,更何况你还准备继续执掌远方,这几位被堵住了上升的道路,你不拿点好处挽留他们,说不定真要辞职了。


你嘴上说无所谓,可真的能无所谓?


现在袁师兄他们忽然集体辞职,远方恐怕马上就要大乱一场,元气大伤。


既然在地位上不能让他们再进一步,能拿到财富,也足以弥补他们了。”


李东点点头道:“这是实话,这几年大家的确很累,其实我也看在眼里。


我之前说我要离开了,这些人别提多激动了。


现在既然还有计划没完成,那他们就得再等等了。


奖励方案肯定会实施的,关键在于给多少的问题。”


李东说着顿了一下才道:“按照现在的方案,董事局的成员,每个人分50万股滕迅股票,或者等价值的零售集团股本。


按照之前的收盘价,复牌之后,最低也不会低于50人民币每股的价格。


也就是说,每个人到时候的账面财富,光是这个就不会低于2500万了。


加上之前每个人也分了30—50万股的微博股本,微博股本少,价值更高,每股40美元的发行价,那就达到1200万—2000万美元了。


这么算下来,最低,这些人在微博上市和滕迅复牌之后,身家没有一个低于1个亿的。


你说,这是不是有点太多了?


别人还好说,像刘琪、谭涛他们,拿这么多钱,合适吗?”


沈茜奇怪道:“谭涛也拿到了微博股票?”


“嗯,30万股,这是董事局之前定下来的,分的是老周和秦总他们走之后留下的股本。


不过他们分的少一点,其他人一般都在50万股。


我现在有些为难的是,要不要设置一些比较苛刻的条件。


我之前说,不设置太高的门槛,拿到股本后工作满五年,考核过关,这些股票就不再是激励,而是他们自己的股票。


现在,我忽然觉得,是不是大手大脚了?


要不,我改成十年怎么样?”


沈茜哭笑不得道:“你在书房待这么久,就一直考虑这个问题?


五年,其实不算短了。


你说刘琪和谭涛,其实我还是得为他们说几句,谭涛作为工会主席,事情的确不多。


可这次,你自己难道不清楚,员工这边出现串联,董事局主要就是谭涛在各地奔走。


他在普通员工当中,还是很有威望的,而且谭涛和政府那边关系也好,甚至可以视为半官方人员,有时候他出面,可以为我们解决很多不必要的麻烦。


既然你让他进了董事局,你自己又提前分配了股票,那现在我觉得还是继续下去才对。


再说了,你自己都说,要考核过关,真要后悔了,第五年的时候……”


沈茜偷笑道:“可以找个借口,考核不过关嘛。”


“这不合适吧?”李东摸着下巴,盯着沈茜道:“你们这些女人,心怎么比我还黑?让人家白干五年,那不还得气的吐血?”


沈茜俏皮道:“我不是为你想办法么,是你自己非说亏了的。”


李东讪讪道:“我就这么一说,还真能后悔?


算了,董事局这边就暂时这么安排吧。


10级和10级以上的管理层,总共分了大概10个亿左右的奖励,人均分配是1000万。


7-9级,人均则是100万,也分走了10个亿。


4-6级,还是差不多,人均10万,总共也分了10个亿。


而这次普通员工的奖励,则是主要聚集在3级员工身上,远方的3级员工经过这段时间的重新考核,人员不算少,占总比例15%左右,大概有4万多接近5万人的样子。


这些3级员工,平均薪资一年大概能达到4万块。


按照集团的方案,以年薪做一次激励,人均分配4万价值的股票,也就是接近20亿。


总共70亿的奖励,剩下的20亿则是留着等待以后的分配。


毕竟,每年都有新员工入职,都有主管升职离职。


预留的这些,应该足够未来几年的奖励了。


这样一来,光是这次福利政策实施之后,远方的亿万富翁要超过10个,千万富翁上百,百万的则是上千。


这还不算之前那些分到微博股票的,以及滕迅那边已经拿到股票的人。


算下来,这个数据会更多。


五年多时间,打造两位数的亿万富翁出炉,三位数的千万富翁,我觉得差不多了,你觉得呢?”


说着仿佛还嫌不够,李东又补充道:“这还是建立在现在的基础上,一旦以后股价攀升,翻个10倍,那亿万富翁都要上百了,我觉得可能性还是很大的。


你说,我李东一下子打造出这么多的亿万富翁,是不是足以让全世界顶礼膜拜了?”


沈茜翻了个白眼,现在就考虑股价翻10倍了,你是不是想的太多了?


不过五年时间,打造出这么多千万级以上的员工出来,李东也的确值得自豪才对。


尽管,这些钱,暂时还是纸面上的。


可只要踏踏实实干个五年时间,加上本来的年薪,那些10级以上的管理层,每年平均收入数百万以上,在华夏的确很难得了。


而董事局成员,人均年收入都在数千万,这种待遇,恐怕都能位列顶级职业经理人行列了。


而远方的这些高管,之前可都没达到那个层次,甚至差距很遥远。


心里想着这些,沈茜却是没有继续这个话题,而是略微犹豫了一下道:“秦总和老周这边,股份回收了,你真就一点不给了?”


这两人,之前也算是立下了汗马功劳的功臣。


尤其是秦海,当初物流集团建立,都是他一手在操作,现在的物流董事长孔祥宇算是坐享其成,连孔祥宇都分到了,秦海他们一点都没,沈茜都觉得有些不太合适。


李东闻言脸色微变,半晌才道:“这是规矩!


人走了,那就不能给,要不然,你走我也走,一年换几班,我哪来的这么多股权分配。


当然,规矩是规矩,当初其实秦总这边,我没让他留下这些股份,他自己不要,我就算强求也没用。


先不说秦总,老周这边,他现在生死未卜,我也不知道他现在情况。


不过他的家人妻女,我都让人看着,以后他一大家子人我都帮着照料了,生活无忧就行。


真要给了太多的钱,反而不好。


秦总的话……”


李东停顿了片刻,忽然道:“吃饭,饿了!”


丢下这话,李东去了餐厅开始准备吃饭。


而沈茜却是忍不住轻轻拍了一下自己的嘴巴,自己真是闲的,提这事干嘛。


可现在,沈茜其实也迷糊。


李东,好像有段时间没和秦雨涵袁雪她们联系了。


这点,沈茜还是能感受到的。


这家伙,现在心里到底怎么想的?


他联系这些女人,沈茜难受,他不联系,沈茜又觉得是不是自己管的太严了,让李东有了压力。


可实际情况是,她好像也没说什么啊!


想着想着,沈茜心里暗骂一声,自己操这心干嘛,就没见过还有妻子为男人这事操心的。


请收藏:https://m.yunshu5.com

(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)

上一页 目录 +书签 下一章