张狼开会很有特点，他的会议基本上都是一言堂。
别人只有听的份。
他也不是不给别人发挥的空间，相反，张狼留给他们发挥的空间非常大。
“boss，海德思哲的人到了，在会客室等您！”孙佳慧进来向张狼汇报。
“好了，今天的会议就到这里，中午福德大酒店我请客！”张狼笑着宣布散会，便离开了会议室。
“密斯特张，上午好！非常高兴，您能再次选择我们公司为您提供服务！”也许是考虑张狼是华人，海德思哲派来的代表是一位华裔。
“你好！怎么称呼？”
“我是海德思哲的高级人事经理威尔森·李，您可以叫我威尔森或者按照中国的叫法，叫我小李！”
张狼差点笑出来，让他一位四十多岁的人叫小李。
他还真叫不出口。
从名字就知道这位威尔森·李，不知道是几代移民的华裔了。
取了个洋不洋土不土的名字。
从自我介绍上，眼前这位对中国文化，不能说不知道，只能说一知半解。
“我还是叫你威尔森吧！请坐，我的助理把我的要求告诉你们了吧？”
“是的，米斯特张！
根据您的要求，我为您推荐了几位人选，你看一下！”威尔森·李从公文包里掏出一打人事档案，双手递给张狼。
张狼接过人事档案，翻看起来。
“杰森·布鲁克，华尔街的高级经济分析师，之前就职于高盛公司，刚刚离职。”
“等等，高盛可是大公司，待遇好像很不错？为什么会有跳槽的打算？”张狼拦住威尔森·李的话，问道。
对于张狼的疑问，威尔森·李早有准备，毕竟这个是怎么都绕不过去的。
高盛在美国，在华尔街那是数一数二大公司，前途无量。
他们也没有打算隐瞒，也没必要去隐瞒。
“密斯特张，不知道您对gay怎么看？”
“什么意思？你是说这位杰森·布莱克是gay？”张狼脸色微微一变。
倒不是对歧视gay，只是感觉有些不舒服。
“没什么看法！不喜欢，但是不会去排斥他们！”张狼淡淡的说道。
他当然不会说自己听到这个字，就感觉不舒服。
说完，张梁翻到海德思哲推荐下一位人选。
“鲍勃·艾德森，花旗银行经济研究室高级经济分析师！
因为竞争首席分析师失败，透露出跳槽的意愿。”
“能说一下竞争失败的原因吗？”张狼再次打断问道。
靠谱的猎头公司，会对自己资料里的人才，进行非常详细的调查。
兴趣爱好，人际关系，都被调查的一清二楚。
只有这样才能给用人单位提供更好的服务。
用人单位很大程度上要根据他们提供的资料来决定是否录用。
一旦出了岔子，直接影响他们的信誉，以及今后的业务。