当前位置:云书屋>现代都市>周先生的险情> 第251章 开除(二更)
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第251章 开除(二更)(2 / 2)

“还有,我刚来的时候,听说了一些传闻,说是你跟他有点不清不楚的,那时候我是相信的,但是到今天,我觉得我已经看的够清楚了,我认为那些事不可能是真的。如果你有证据他一直以来都在污蔑你,也可以一起告诉我。”李真说话的时候也不看她,自顾说着,说完了,她点点头,“就这样吧。”


钱楚点头:“谢谢李总,那我就不打扰您,您忙。”


钱楚从李真办公室退了出来,关上门的时候她还站在门口回头看了门一眼,觉得李真有点吃错药了,这女人是一旦脱离了情情爱爱就变成这样了?


到了大教室,李广第一个蹿过来问:“楚楚,什么情况?你八婆是不是又找你麻烦了?”


钱楚看他一眼:“还真没有,她是好心的提醒我一些事。”突然想到了李真的描述,李真不记得名字,但是记得人物特征,“东子呢?”


李广回头:“不知道哎,刚刚好像去厕所了,找他干什么?他不需要人操心的。”


“任好最近怎么样?”钱楚带李广去小会议室。


李广说:“她也挺好的。比以前成熟多了,也开始有点老业务员的样子了,昨天还带了个人来面试呢。”


钱楚又点了几个人,李广觉得大家都正常啊,没什么好操心的,钱楚看他一眼,“有人发现汤小同在挖东子,你要盯着点,别到时候后悔。”


“我去!”李广一下跳了起来:“蒜头好大的胆子!老子捏死他!敢挖老子的人!我去找把我的人都召集一下开个会,一个都不准走!”


钱楚跟李广打了招呼,然后又去找温姐,包括陈甜那边,都挨个提醒了一遍。


反正就是不给人有机可乘的机会。


汤小同只能说不逢时吧,毕竟能留下来,发展到今天的人,一定都是业绩稳定能坚持做下来的人,想要挖走,除非有远远高于现在的利益的条件在,否则人家不可能轻易变动。毕竟谁都舍不得来年的佣金,虽然第二年少了,但是架不住积少成多啊。


第一批能被朱可迪带走的人,到现在留在那边公司的也没几个,大多都想田娜那样拿完底薪之后,做不下去离职了。


汤小同在这一阵疯狂的加其他组员的朋友圈,疯狂的请人喝茶聊天,就是想要把人挖走。


李广找到东子,问他是不是汤小同要拉他了,东子点头:“是啊,那人脑子不正常吧?我现在一个月好的时候四五万,差一点的也有一两万,他跟我说过去拿六千一个月的底薪,脑子有坑,跟他多说一句话,我都觉得掉智商。”


李广:“……”


拍拍东子肩膀:“行吧,我也觉得你说的对。”


然后去找任好,任好抿着嘴看着李广,逗他:“你要走我就走,你不走我也不走。”


任好喜欢过李广好一阵,不过李广对她一点意思都没有,还特别烦她,慢慢的那种好感也就没了,任好接受了家里介绍的对象,现在跟对象处的挺好。


李广打个哆嗦,“我不走。楚楚走我才走。”


任好嘻嘻笑着:“放心吧,蒜头鼻敢找我,我就敢骂他。也不看看自己长的什么样。”


李广把自己的人挨个找了一遍,让跟这些人提醒了他们的新增员,反正就是把人都找了谈话,不让他们被汤小同影响到。


李真也发现了钱楚那边的情况,一周过后,钱楚那边都没有传出谁被挖走的情况,别说汤小同挖其组的人,他连自己组的人,都一个没挖走。


张菲菲他们几个每天同进同出,看到汤小同都跟没看到似的,根本不愿意跟他说一句话,等于说公开撕破了脸皮,无所畏惧了。


李真到这个时候,才真正彻底放下成见,正式钱楚的能力。


她认真比对钱楚入职以来的数据,终于承认了一个事实,虽然钱楚的整体成绩不像有人是一跃而成,但是她的成绩完全就是阶梯形状,是逞十分稳健的上升状态。


钱楚的个人实力不差,团队实力更是位列公司第一,架构也初具模型。同时也从内勤老师那边得知钱楚之前很多事的处理,也逐渐承认了之前对钱楚人品定义的错误认知。


内勤和柜面把汤小同其他之前没有检查出来的合同都拿了出来,李真让他们整理资料后,又提取了一些内勤老师和柜面从朋友圈的截图,分三份材料,直接利用周一去分公司开会的时间,递了上去,并认为这样一个人在团队中,是一匹害群之马,只会破坏团队的团结和稳定,而带不了任何好处。


上面很快有了回复,对于这样一个不是很重要的,连考核都没通过的人,其实也没有多少人关心,一个人的问题严重到一个公司总经理申请解除代理合同,说明这个人的情况确实很严重。


所以,公司通知邮件下来的时候,内勤直接打印出来,贴在了告示栏上。


而公司这边也出了一份情况说明,说明跟汤小同接触代理合同的原因是因为他违法了公司的规章制度,被举报从而被开除。


一大早的,汤小同还斗志昂扬的来了公司,结果看到四五个人围着通知了在看,他过去随意一扫:“看什么呢这么入迷?”


其中一个新来的女孩扭头一眼看到他,什么话没说,袖子掩嘴,直接就跑了,另外几个人则是自动让开位置,让他站到好位置能看到。


汤小同过去一看,一眼看到自己的名字,脸色顿时变了。


他还没走呢,公司竟然主动提出解除代理合同,而且,这总公司的通报批评算什么?开除吗?


如果他是被开除,那么他到另外的保险公司还能入职吗?


汤小同被气的全身发抖,开除?大福保险凭什么开除他?有什么权利开除他?


汤小同伸手,一把撕了通告,冲过去就去踹李真办公室的门:“李真,你这个贱人,你给我滚出来!你凭什么开除我?”


刚踹完一脚,办公室的门一下开了,李真站在门口,看着他冷笑一声:“凭什么开除你?凭你违反公司规章制度,违反保险法,代替客户签字,动摇公司人心,出言侮辱诽谤同事,破坏代理人和客户关系……你的问题,随便拿出一条,开除你都是轻的。如果真要置你于死地,我应该报警处理,你该感谢我手下留情,没有对你赶尽杀绝。”


“你——”汤小同要往李真面前冲,结果内勤和柜面那边几个男员工一下冲了过来,挡在他前面:“汤小同,有话好好说。你这样,只会给自己惹麻烦。”


李真冷笑道:“你最好还是签了字,乖乖离职,别在这里晃悠,丢人现眼。如果你别以为你是个男人,手上力气大就自认为了不起。我告诉你,来硬的来软的,我都奉陪到底。我倒要看看,你能翻出什么样的大浪来!”


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